L’idée de YoupiJobs est née afin de résoudre les difficultés que nous rencontrions lors du recrutement.
Trouver un emploi, c'est un défi. Lors de notre cursus étudiant, nous avons tous postulé à plus de 100 offres à chaque cycle de recrutement, consacrant de longues heures à rechercher des postes adaptées à nos compétences, remplissant de façon répétitive les métaphores standards sur chaque plateforme. Nous essayions de gérer tout cela à Obtenez plus ici l’aide de outils rudimentaires.
Après avoir testé les principales plateformes d’emploi, une chose est devenue évidente : le système était à revoir.
Face à cela, nous avons pris la décision d’abandonner nos études universitaires pour développer un outil innovant destiné à optimiser le parcours de candidatures.
Notre solution est un assistant universel d’optimisation des candidatures, vous assistant à chaque étape du processus, de la suggestion d’offres ciblées à la soumission simplifiée, en passant par l’organisation optimisée.
Nos résultats
Actuellement, plus de deux millions de candidatures ont transité via notre plateforme, et des dizaines de milliers d’utilisateurs ont déniché le job parfait, épargnant collectivement plus de 200 000 heures de travail – et ce n’est qu’un prélude.
La vie privée, notre priorité
En essence, nous sommes restés fidèles à nos valeurs. Initialement, des jeunes étudiants, devenus entrepreneurs. La sécurité de vos informations nous tient à cœur, et nous croyons fermement que la clarté est essentielle quant à l’utilisation des données.
Notre objectif chez notre équipe est de vous aider à être embauché. Nous savons que offrir un parcours fluide pour les utilisateurs va optimiser la qualité des candidatures et rendre plus simple les embauches pour les employeurs.
Nous nous basons sur vos données dans le but de vous guider de manière précise, pré-remplir vos formulaires et vous connecter avec des employeurs pertinents. Cependant, jamais nous ne partageons à des annonceurs tiers.
En conclusion, nous nous engageons à être francs et clairs concernant les informations utilisées et leurs applications. Vous aurez toujours le dernier mot pour décider si vous acceptez.
Améliorons ensemble le recrutement pour tous.
Yohan E
Initiateur
Marie A
Fondatrice associée